Загрузка…
10384111
17447941
Wiley-Blackwell
United States
Journal
Q1
1.383
Тематика охватывает вопросы управления человеческими ресурсами в контексте азиатско-тихоокеанского региона. Авторы исследуют особенности подбора, обучения и мотивации персонала, а также влияние культурных факторов на практики управления. Используемые методы включают качественные и количественные исследования, анализ данных и кейс-стадии, что позволяет глубже понять динамику рынка труда и развитие организационной культуры. Журнал также акцентирует внимание на современных тенденциях, таких как управление талантами и цифровизация HR-процессов. Он будет полезен научным работникам, практикам и консультантам в области управления человеческими ресурсами, стремящимся углубить свои знания о специфике региона.
Подача рукописей в журналы Scopus и WoS временно недоступна из-за санкционных ограничений. Мы оказываем полную поддержку по публикации в журналах ВАК.
Зарегистрируйтесь на платформе АСНАП — получите требования журнала, шаблон оформления и рекомендации по подготовке рукописи
Вы представляете редакцию этого журнала? Исправьте данные →
Данные о журнале предоставлены АСНАП — Академической Системой Научной Активности и Публикаций